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- 女性が活躍
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- 転勤なし
- 管理職
今まで大阪の総務部のみ管理職がおりましたが、東京の総務部にも
管理職レベルの方を採用し組織強化を図っていきたいと考えています。
【業務内容】
管理部門は経理財務とそれ以外は全て総務部(総務、労務、人…
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- グローバル企業
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- フレックスタイム
- 管理職
外資系高級家電メーカー日本法人のHRマネージャーポジションとなります。
100名近い社員数、6つの直営店を持つ日本法人となります。
HRマネージャーとして、オペレーション、採用などに関わっていただきま…
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- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
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- 転勤なし
"テクノロジーの発明により、人の可能性を拡張する" をビジョンにスクリーンショット共有ツール「Gyazo」、知的生産共有ノート「Scrapbox」、どんな質問にも答えることが出来るFAQ SaaS「H…
株式会社Helpfeel
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- 正社員
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- 転勤なし
- 一部在宅勤務
企業のDXが進んでいる中、デジタル通貨普及に向け行政と事業推進をしている企業となります。
今回は人事領域をお任せ出来る方を募集しております。
ただ、現時点で全てを統括出来る必要はなく、これからマネージ…
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- 一部在宅勤務
経営方針や中長計実現に基づき「社員の成長」「人と組織の活性化」のための
人事施策・制度の企画立案・適正運用推進を担っています。
■業務内容
・人事施策、処遇制度全般の企画立案及び適正運用の企画・推進…
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- 上場企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
■概要
パーソルグループは、売上高約1兆円、従業員約6万人、グループ会社約140社を有する、人と組織に関する社会課題を解決していく総合人材サービスグループです。当グループは、多様な価値観を持った個人に…
パーソルホールディングス株式会社
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- ベンチャー企業
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- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 完全在宅勤務
パーソナル人工知能をビジネスに取り込むサービスを行うAIベンチャー企業となります。
フルリモート案件の為、全国どこでの勤務でも可能です。
IPOも視野に入れており組織拡大の為、CHRO候補(人事責任者…
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- 外資系企業
- 従業員1000名以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 語学が生かせる
全国に多店舗に展開しており、今後も拡大を目指す外資飲食チェーンでの人事企画ポジションとなります。
経営戦略と一体になった人事制度の企画・報酬制度設計・運用設計等の中核的な働きを担っていただきます。
シ…
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- 正社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 従業員1000名以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 語学が生かせる
全国に多店舗展開しており、今後も拡大を目指す外資飲食チェーンでの労務課題解決ポジションとなります。
法務というよりは人事の観点で対応いただくポジションとなります。
【具体的には】
レイバーリレーショ…
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- 年間休日120日以上
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- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 一部在宅勤務
ミドル女性をターゲットとした雑誌出版、通販事業を中心に展開している企業グループです。
グループ全社の人事業務全般(下記)をプレイングマネジャーとして担って頂く事を想定しております
【具体的には】 。…
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- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 一部在宅勤務
ミドル女性をターゲットとした雑誌出版、通販事業を中心に展開している企業グループです。
「育成・採用」を主なミッションとする新設組織長を募集します。
マネジメントをはじめとするビジネススキルの研修体系づ…
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- 上場企業
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- フレックスタイム
プライム市場企業での人事企画ポジションとなります。
グループ全体の適所適材配置の実現をミッションとします。
・自ら手を挙げて昇格・異動する制度のグローバル展開を企画・実行
・グローバル人事データベース…
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- 語学が生かせる
・当社グループ人財戦略の企画立案・推進に関わる事項
・社員の採用・配置・育成・評価・処遇・労務・福利厚生等、人事全般に関わる事項
・当社グループ社員を含めたグローバル人事全般に関わる事項
・事業投資案…
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