人事部長(HRディレクター) / 人事・労務系求人・転職情報検索結果 検索条件設定に戻る

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NEW HRスペシャリスト【CMでおなじみの大手企業】上場会社

離職率低く(3%程度)、3年で売上が2倍になるなど、高成長企業。 Forbes「最も革新的な成長企業」にランクイン。海外からも注目されています。

     

社名 *******
勤務地 兵庫県
年収 500万円 ~ 700万円

募集要項

JOB ID 459071
職種区分 人事・労務系 / 人事部長(HRディレクター)、人事課長(HRマネージャー)、人事(採用・リクルーター)、人事(教育・研修)、人事(制度・企画)、人事(労務・労政)、人事(給与/社保)、人事(組織開発)、HR(C&B)、HR(タレントマネジメント)、HR(エンゲージメント)、HR(HRBP)、人事アシスタント、その他人事・労務系職種
業務内容 本ポジションでは当社人事総務グループにおいて、事業の更なる成長に向けた人事施策や人事関連事務の生産性向上に向けた改善策の立案実行を担当いただきます。
直近まで9年連続20%以上の成長を維持する中で、様々な雇用形態の従業員や事務所・物流倉庫などの拠点数も増加しており、社会保険手続きや給与支払い業務における負荷は増加傾向にあるため、これを改善・整理する必要があります。
HR Specialist...
求められる経験 【必須】
・人事労務担当としての実務経験
・給与計算、人材管理経験
・高度なコミュニケーション能力(様々な雇用形態の社員との適切なコミュニケーションスキル)

【歓迎】
・社労士資格


NEW コーポレート本部長

 

社名 *******
勤務地 大阪府
年収 800万円 ~ 1000万円

募集要項

JOB ID 439185
職種区分 人事・労務系 / CHO/CHRO、人事部長(HRディレクター)、人事課長(HRマネージャー)、人事(採用・リクルーター)、人事(教育・研修)、人事(制度・企画)、人事(労務・労政)、人事(給与/社保)、人事(組織開発)、HR(C&B)、HR(タレントマネジメント)、HR(エンゲージメント)、HR(HRBP)、その他人事・労務系職種
総務・広報 / 総務(株主総会・株式業務)、総務(ファシリティ)、総務(庶務)、広報、オフィスマネージャー、社会保険労務士、その他総務・広報系職種
経理・財務系 / CFO、管理職(財務・経理)、ファイナンシャルコントローラー、経理(財務会計)、経理(連結決算)、経理(決算補助)、財務(資金調達)、有報作成・開示、IR、管理会計(FP&A)、税務・公認会計士・税理士、経理アシスタント、その他経理・財務系職種
業務内容 <職務内容>
管理本部の責任者として、総務人事部門のマネジメント全般をお任せします。
全体最適/時点最適な判断で組織を牽引すると共に、
配下メンバーの指導育成を通じて組織力を強化していただきます。
求められる経験 【必須(MUST)】
人事労務及び総務の実務経験と、人事労務及び総務の責任者として全体統括の経験の有る方

【歓迎(WANT)】
経理(財務会計)の実務経験、知識の有る方

<求める人物像>
実務経験が豊かな方


社名 *******
勤務地 岡山県
年収 600万円 ~ 800万円

募集要項

JOB ID 457726
職種区分 人事・労務系 / 人事部長(HRディレクター)、人事(制度・企画)、人事(労務・労政)、人事(組織開発)、その他人事・労務系職種
業務内容 具体的な業務内容
人事部長として、人事部門の統括・管理及び人事戦略企画に携わっていただくことを期待しています。

・人事制度/組織制度の企画/構築/運営及び、改善/是正
・採用戦略の立案
・人事システム導入
・人材開発/組織開発(教育/研修関連の企画立案等)
・社員がイキイキと働ける環境/風土づくり
・労務管理/各部門支援
・人事部門マネジメント
求められる経験 必須:製造業界での人事部門マネジメント経験

歓迎:食品製造業界での経験


【秋田】人事総務部長候補

2020年3月にJASDAQ市場への上場を目指し本社機能の強化を図っています。 年間休日も来年2020年4月から105日を目指しています!

社名 *******
勤務地 秋田県
年収 420万円 ~ 600万円

募集要項

JOB ID 461857
職種区分 人事・労務系 / 人事部長(HRディレクター)
業務内容 ・人事、労務管理
・採用関連の管理
・教育、研修関連の管理
・評価関連の企画、立案、管理
求められる経験 <必須要件>
・労務、経理、人事などの総合的な知識・経験
・人材マネジメント能力がある方
・PCスキル(Excel、PowerPoint、Word)

普通自動車免許
社名 *******
勤務地 大阪府
年収 600万円 ~ 800万円

募集要項

JOB ID 426795
職種区分 人事・労務系 / CHO/CHRO、人事部長(HRディレクター)、人事課長(HRマネージャー)、人事(採用・リクルーター)、人事(教育・研修)、人事(制度・企画)、人事(労務・労政)、HR(HRBP)、人事アシスタント
経理・財務系 / CFO、管理職(財務・経理)、ファイナンシャルコントローラー、経理(財務会計)、経理(連結決算)、経理(決算補助)、管理会計(FP&A)、税務・公認会計士・税理士
業務内容 弊社では、管理部の中に財務経理課と人事総務課があります。
今回は管理部長候補として、経理部をメインに人事部も管理いただきます。

具体的には、
【財務経理】
・決算関連業務の管理
・管理会計業務
・経営関連資料作成の管理
・内部統制
・マネジメント

【人事総務】
・人事評価制度業務の管理
・その他人事総務業務の管理
・マネジメント  等
求められる経験 【必須】
・経理の実務経験(特に管理会計)がある方
・経理のマネジメント経験5年以上の方
・人事労務のマネジメント経験もしくは人事評価制度の構築に関する知識がある方(実務経験は問いません)



日商簿記2級

【マザーズ上場企業】人事総務課長<管理職採用>~累計導入部数No.1「楽楽精算」自社サービスを展開している企業~

職場環境社風など 個性を認め合い、社員同士で切磋琢磨出来る環境です。 オフィスにお洒落なカフェスペースを設置。

       

社名 *******
勤務地 東京都
年収 951万円 ~ 1116万円

募集要項

JOB ID 437459
職種区分 人事・労務系 / 人事部長(HRディレクター)、人事課長(HRマネージャー)、人事(制度・企画)
業務内容 ■概要
当社の総務人事に関する業務をお任せします。
現行の人事制度や規定、総務業務を会社の成長ステージに合わせて構築から
改定・運用していただくことをメインにご担当いただきます。

【主な仕事内容】
◆人事制度、評価制度の企画、運用
◆リテンション施策の立案、運用
◆教育/研修企画、実行(主にマネジメント教育)
◆福利厚生施策の立案、運用
◆ファシリティマネジメント(オフィス計画等)...
求められる経験 【必須経験】
・500~1000名規模の企業で人事や総務業務の実務、管理職経験

【必須スキル】
・労働基準法他、人事関連の法律知識
・人事制度や評価制度の知識や構築スキル
・人材育成に関する知識
・これらの定量的な分析力、課題形成力、実行力


社名 *******
勤務地 大阪府
年収 500万円 ~ 700万円

募集要項

JOB ID 387735
職種区分 人事・労務系 / CHO/CHRO、人事部長(HRディレクター)、人事課長(HRマネージャー)、人事(教育・研修)、人事(制度・企画)、人事(労務・労政)、人事(組織開発)、HR(タレントマネジメント)、HR(エンゲージメント)
業務内容 採用・評価育成グループのマネージャー候補として、下記全般を管轄頂きます。

・新卒、中途採用及び採用企画
・各種人事制度改定や企画
・人事考課
・社内教育企画
・人事部門全体のマネージメント
・経営層への各種レポート
等々
求められる経験 <必須>
・中途・新卒採用実務、採用企画経験
・マネージメント経験

<歓迎>
・就業規定改定等人事企画のご経験
・社員教育企画経験


社名 *******
勤務地 石川県
年収 350万円 ~ 450万円

募集要項

JOB ID 430969
職種区分 人事・労務系 / CHO/CHRO、人事部長(HRディレクター)、人事課長(HRマネージャー)、人事(採用・リクルーター)、人事(教育・研修)、人事(制度・企画)、人事(労務・労政)、人事(給与/社保)、人事(組織開発)、HR(C&B)、HR(タレントマネジメント)、HR(エンゲージメント)、HR(HRBP)、人事アシスタント、その他人事・労務系職種
総務・広報 / 総務(株主総会・株式業務)、総務(ファシリティ)、総務(庶務)、広報、オフィスマネージャー、社会保険労務士、その他総務・広報系職種
経理・財務系 / CFO、管理職(財務・経理)、ファイナンシャルコントローラー、経理(財務会計)、経理(連結決算)、経理(決算補助)、財務(原価計算)、財務(資金調達)、有報作成・開示、IR、管理会計(FP&A)、英文会計、税務・公認会計士・税理士、経理アシスタント、その他経理・財務系職種
業務内容 管理グループのマネージャー候補として、総務経理業務全般(管理業務)を担当いただきます
具体的には
・決算業務
・業務分析、データ管理、原価計算など
・総務系業務全般
・会社行事やイベント企画および推進など
※将来的には、管理グループ内での幅広い分野(法務関係等も含む)にてご活躍頂けることを期待しております。
求められる経験 ・実務経験
・PC基本操作(E・W)
・法務関連の知識(尚可)

普通自動車免許
AT限定可
社名 *******
勤務地 石川県
年収 375万円 ~ 600万円

募集要項

JOB ID 458334
職種区分 IT系 / 社内SE(IT戦略・システム企画)
エンジニア(プラント・インフラ・エネルギー)系 / 設備保全・メンテナンス(プラント・インフラ・エネルギー)
人事・労務系 / 人事部長(HRディレクター)、人事課長(HRマネージャー)、人事(採用・リクルーター)、人事(教育・研修)、人事(制度・企画)、人事(労務・労政)、人事(給与/社保)、人事(組織開発)、HR(C&B)、HR(タレントマネジメント)、HR(エンゲージメント)、HR(HRBP)、人事アシスタント、その他人事・労務系職種
総務・広報 / 社会保険労務士
業務内容 総務人事業務全般(リーダー候補)
・職場のリーダー(候補)として実務をこなしながら、スタッフ(3~4名)をまとめる役割となります。
・従業員の人事労務管理、採用業務
・土地、建物、設備の保全管理  
・備品発注、小口精算、庶務業務  
・PCトラブル対応、IT資産管理
※マネジメントとしては、まずは上記実務をご理解頂き、徐々に特定の業務をお任せしていく予定です。

求められる経験 ・関連業務の実務経験
・マネジメント経験のある方(歓迎)



普通自動車免許
AT可

【急成長のITサービス会社】戦略人事※一般~管理職ポジション

【会社基盤を創り上げるステージです】ご自分のアイディアが形になる土壌がありますので、クリエイティブに仕事ができる環境です。 会社を組織作るコアなメンバーとして活躍できます。

     

社名 *******
勤務地 東京都
年収 400万円 ~ 750万円

募集要項

JOB ID 450903
職種区分 人事・労務系 / 人事部長(HRディレクター)、人事課長(HRマネージャー)、人事(採用・リクルーター)、人事(教育・研修)、人事(制度・企画)、その他人事・労務系職種
業務内容 住宅不動産マーケットにおける不動産VR内覧システムを開発・サービス展開し急成長している企業です。
経営陣直下の経営管理部門において、戦略的に人事業務全般を推進していただきます。 採用業務、人材開発プログラムの構築、人事評価制度の運用など、社員の生産性向上を通じた事業成長のため、「人」を軸としたあらゆる施策づくりをお任せいたします。
具体的には・・・
■採用広報メディアの選定・運用 
■求人媒...
求められる経験 人事業務全般(採用・教育・労務)のいずれかの実務経験。もしくは類似の経験ある方



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