人事部長(HRディレクター) / 人事・労務系求人・転職情報検索結果 検索条件設定に戻る

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NEW 人事部門責任者(人事部長又は課長)

・1955年に創業し、独自の技術力で、芳香族ジアミン類の製造を行う中間体専門メーカー。 ・電子材料・車両・航空機材・建材など社会生活や社会の発展に貢献する製品や部品の生産に欠くことができない原料を国内外に供給している。

 

社名 *******
勤務地 和歌山県
年収 700万円 ~ 800万円

募集要項

JOB ID 447856
職種区分 人事・労務系 / 人事部長(HRディレクター)、人事課長(HRマネージャー)、人事(制度・企画)、HR(タレントマネジメント)、HR(エンゲージメント)、その他人事・労務系職種
業務内容 業務内容
・人事制度設計、制度運用(考課・人事異動等、人材マネジメント)
具体的に
・社員数、拠点が増加していく中、規模に見合った人事管理部署の設置。
・人事制度改定、人事制度運用(考課、人事、キャリア管理等)
求められる経験 【必須】
中堅規模以上の企業において、人事制度設計、人材マネジメントなどの設計、運用に携わった経験
【歓迎】
製造業での人事部門の経歴 

普通自動車免許
社名 *******
勤務地 京都府
年収 400万円 ~ 600万円

募集要項

JOB ID 435034
職種区分 人事・労務系 / 人事部長(HRディレクター)、人事課長(HRマネージャー)、人事(採用・リクルーター)、人事(教育・研修)、人事(制度・企画)、人事(労務・労政)、人事(給与/社保)、人事(組織開発)、HR(C&B)、HR(タレントマネジメント)、HR(エンゲージメント)、HR(HRBP)、人事アシスタント、その他人事・労務系職種
総務・広報 / 総務(株主総会・株式業務)、総務(ファシリティ)、総務(庶務)、広報、オフィスマネージャー、社会保険労務士、その他総務・広報系職種
経理・財務系 / 管理職(財務・経理)、ファイナンシャルコントローラー、経理(財務会計)、経理(連結決算)、経理(決算補助)、財務(資金調達)、管理会計(FP&A)、税務・公認会計士・税理士、経理アシスタント、その他経理・財務系職種
業務内容 京都を中心に町づくりを手掛ける当社の管理部門での業務全般をお任せします。
※ご経験に沿って役職が決定します。

≪当社の特徴≫
◆数億~数十億円の不動産案件を手掛けていますので、責任感を持って、仕事をして頂けます。
◆インセンティブ+手当(住宅手当、資格手当)充実。→結果次第で利益の一部を全社員に還元。
 中には数十万円の方も。営業だけでなく、総務・経理部門や全員に還元されます。
◆残業少な...
求められる経験 【必須】総務・経理・人事等管理部門全般のご経験の有る方
【歓迎】中小企業で総務業務を幅広くご経験されてきた方
    マネジメント経験のある方


【能美市】人事総務

     

社名 *******
勤務地 石川県
年収 300万円 ~ 420万円

募集要項

JOB ID 428174
職種区分 人事・労務系 / CHO/CHRO、人事部長(HRディレクター)、人事課長(HRマネージャー)、人事(採用・リクルーター)、人事(教育・研修)、人事(制度・企画)、人事(労務・労政)、人事(給与/社保)、人事(組織開発)、HR(C&B)、HR(タレントマネジメント)、HR(エンゲージメント)、HR(HRBP)、人事アシスタント、その他人事・労務系職種
総務・広報 / 総務(株主総会・株式業務)、総務(ファシリティ)、総務(庶務)、広報、オフィスマネージャー、社会保険労務士、その他総務・広報系職種
業務内容 総務、人事業務全般
・人事制度運用
・労務管理
・採用
・株式管理
・法務
・株主総会および取締役会の運営
・福利厚生、給与、旅費計算、社会保険手続きなど
・人事戦略・施策の企画立案
※経験や能力を考慮して担当業務を決定いたします。
求められる経験 ・人事、総務の実務経験が3年以上ある方(歓迎)
普通自動車免許

【部長候補】カフェチェーン展開企業での人事・採用

約200店舗の全国展開しているカフェチェーン企業です。幅広い方に愛される親しみやすい商品を、誰もがホッと一息つける快適な空間とともに提供している企業です。

社名 *******
勤務地 東京都
年収 750万円 ~ 1000万円

募集要項

JOB ID 413883
職種区分 人事・労務系 / 人事部長(HRディレクター)、人事(採用・リクルーター)、人事(教育・研修)
業務内容 カフェチェーン展開企業での人事採用機能拡充を進めており、既存の人事部を二つに分け、採用業務を主管する人材採用部の新設を計画しています。
異なる業態でのコーヒーショップを約200店、東北から九州まで展開しており、現在、新規出店を加速させることを計画しており、それに伴って必要となる人員の採用を強力に推進することを企図しています。また、本件ポジションは、将来的には採用業務のみならず、人事制度構築・...
求められる経験 飲食店・小売店などを多店舗展開している事業会社において、社員・パートアルバイト採用のご経験をお持ちの方。
人事関連部門で部門長など組織マネジメント経験をお持ちの方。
ワード・エクセル・パワーポイント


工場管理(工場長候補)

各工場にて、今後も新規生産設備の導入や人員の増加も見込まれる中 工場の管理部門にて、社員が安全で働きやすい環境をつくっていただくことがやりがいです。

 

社名 *******
勤務地 新潟県、岐阜県、愛知県
年収 500万円 ~ 700万円

募集要項

JOB ID 421359
職種区分 エンジニア(化学・素材・食品)系 / 工場管理職(化学・素材・食品)
人事・労務系 / 人事部長(HRディレクター)
総務・広報 / オフィスマネージャー
経営・経営/事業企画系 / その他経営・経営/事業企画系職種
業務内容 各工場の管理業務全般を行っていただきます。

・安全衛生管理業務
・防災管理業務(火災や盗難など緊急時の対応)
・行政対応業務(工場の関連法令に関して、監督署・消防・警察・市県など関連機関との折衝)
・総務庶務関連業務
・中途および契約社員、派遣社員の採用業務
・5S活動の推進など
求められる経験 必須:工場管理経験者(総務人事部門)

歓迎:資材調達の経験
   リーダー経験者


コーポレート本部長

 

社名 *******
勤務地 大阪府
年収 800万円 ~ 1000万円

募集要項

JOB ID 439185
職種区分 人事・労務系 / CHO/CHRO、人事部長(HRディレクター)、人事課長(HRマネージャー)、人事(採用・リクルーター)、人事(教育・研修)、人事(制度・企画)、人事(労務・労政)、人事(給与/社保)、人事(組織開発)、HR(C&B)、HR(タレントマネジメント)、HR(エンゲージメント)、HR(HRBP)、その他人事・労務系職種
総務・広報 / 総務(株主総会・株式業務)、総務(ファシリティ)、総務(庶務)、広報、オフィスマネージャー、社会保険労務士、その他総務・広報系職種
経理・財務系 / CFO、管理職(財務・経理)、ファイナンシャルコントローラー、経理(財務会計)、経理(連結決算)、経理(決算補助)、財務(資金調達)、有報作成・開示、IR、管理会計(FP&A)、税務・公認会計士・税理士、経理アシスタント、その他経理・財務系職種
業務内容 <職務内容>
管理本部の責任者として、総務人事部門のマネジメント全般をお任せします。
全体最適/時点最適な判断で組織を牽引すると共に、
配下メンバーの指導育成を通じて組織力を強化していただきます。
求められる経験 【必須(MUST)】
人事労務及び総務の実務経験と、人事労務及び総務の責任者として全体統括の経験の有る方

【歓迎(WANT)】
経理(財務会計)の実務経験、知識の有る方

<求める人物像>
実務経験が豊かな方


人事労務【CMでおなじみの大手企業】上場会社

離職率低く(3%程度)、3年で売上が2倍になるなど、高成長企業。 Forbes「最も革新的な成長企業」にランクイン。海外からも注目されています。

   

社名 *******
勤務地 兵庫県
年収 450万円 ~ 800万円

募集要項

JOB ID 428345
職種区分 人事・労務系 / 人事部長(HRディレクター)、人事課長(HRマネージャー)、人事(採用・リクルーター)、人事(教育・研修)、人事(制度・企画)、人事(労務・労政)、人事(給与/社保)、人事(組織開発)、HR(C&B)、HR(タレントマネジメント)、HR(エンゲージメント)、HR(HRBP)、人事アシスタント、その他人事・労務系職種
業務内容 間接資材(オフィス用品、工具、消耗品など)を取り扱うBtoBオンラインストアを運営しています。
商品点数は1700万点、ご登録ユーザー数は300万件に達し、
間接資材販売のEC(電子商取引)としては日本最大規模のサービスへと成長しています。

毎日数万箱の商品をお客様に向けてお送りしています。物流センターでは、高品質なサービスを提供するために正社員だけでなく、
アルバイトスタッフ、派遣社員な...
求められる経験 ▼求めるスキル・経験
・人事労務担当としての実務経験
 ※工場での人事経験をお持ちでなくとも全く問題ございません。
・高度なコミュニケーション能力(様々な雇用形態の社員との適切なコミュニケーションスキル)

▼あると望ましいスキル・経験
・物流もしくは製造業での人事労務のご経験
・社労士資格


管理部門(管理職候補)

【当社について】 スピードメーターの針がぶれる事なく正確にスピードを表示できるようにする/エンジンオイルの量が一目で分かるようにする/車内の温度や射し込む日光の強さを感知し、自動的に温度調節を行う等、快適なカーライフを送る上で欠かすことができない製品を提供している企業。長年の付き合いのある大手自動車メーカーからは絶大な信頼を誇っています。

社名 *******
勤務地 大阪府
年収 500万円 ~ 700万円

募集要項

JOB ID 438879
職種区分 人事・労務系 / 人事部長(HRディレクター)、人事課長(HRマネージャー)、人事(採用・リクルーター)、人事(教育・研修)、人事(制度・企画)、人事(労務・労政)、人事(給与/社保)、人事(組織開発)、HR(C&B)、HR(タレントマネジメント)、HR(エンゲージメント)、HR(HRBP)、その他人事・労務系職種
総務・広報 / 総務(ファシリティ)、総務(庶務)、オフィスマネージャー、社会保険労務士、その他総務・広報系職種
経理・財務系 / 管理職(財務・経理)、ファイナンシャルコントローラー、経理(財務会計)、経理(決算補助)、財務(資金調達)、管理会計(FP&A)、税務・公認会計士・税理士、その他経理・財務系職種
業務内容 総務部にてプレイングマネージャーとして総務人事・労務・経理(月次決算補助まで)を幅広くご担当頂きます。

具体的には
【総務人事】人事企画(人事制度、採用、評価等)、教育研修体制の構築
【労務】組合対応・安全衛生・防火管理及び取り纏め
【経理】仕訳業務、伝票・帳票整理、売掛金、買掛金管理
※特に人事評価は非常に重要な任務となっております。

求められる経験 【必須】
・管理部門で人事・総務経験、仕訳・決算補助レベルの経理知識がある方
※工場総務経験者/中堅・中小メーカ出身歓迎
※管理職として業務改善等を行って頂きます。

普通自動車免許

法務/労務【管理職候補】

【働き方】 ■毎週水・金曜日がノー残業デー。その他の日も21時以降の残業は役員申請制を設け、勤怠管理を徹底。

社名 *******
勤務地 大阪府
年収 450万円 ~ 800万円

募集要項

JOB ID 440973
職種区分 人事・労務系 / 人事部長(HRディレクター)、人事課長(HRマネージャー)、人事(採用・リクルーター)、人事(教育・研修)、人事(制度・企画)、人事(労務・労政)、人事(給与/社保)、人事(組織開発)、HR(C&B)、HR(タレントマネジメント)、HR(エンゲージメント)、HR(HRBP)、人事アシスタント、その他人事・労務系職種
総務・広報 / 総務(ファシリティ)、総務(庶務)、オフィスマネージャー、社会保険労務士、その他総務・広報系職種
法務・知財 / 法務(契約・訴訟・弁護士)、コンプライアンス(法務・知財)、その他法務・知財系職種
業務内容 ■業務内容:
法務担当として、同社の法務実務をお任せいたします。
現在は法務専属担当がおらず社長や管理本部長が行っている法務業務を担当いただきます。
また管理部門の管理職がいない状態ですので将来的な管理職候補としてご活躍いただくことを期待しています。

■業務詳細
【法務】
・規定、企業内契約関係(国際関係の規定)などの法務実務
・勤怠や給与、就業規則の整備、改定・安全衛生・会社法等
・今後...
求められる経験 ■必須条件:
・事業会社での法務職(海外法務も含む)、コンプライアンス業務のご経験
・英語力(読み書きレベル以上)
・将来マネジメントをしたい方

※非管理職で入社の場合はマネジメント経験は問いませんが、管理職での入社はマネジメント経験が必須となります。


【恵庭】外資系電子部品メーカーの総務・人事労務職

■こんな会社です 自然豊かな恵庭で、高機能スマートフォンやデジタルカメラ、8K高画質の業務用ディスプレーなど、最新デジタル機器を使用されるプリント基板を一貫生産しています。日本本来の品質安定を重視したモノ造りを目標に、高品質の製品と信頼されるサービスをお客様にお届けしています。 ■こんな社員がいます プリント基板は、お客様と一緒に製品を立ち上げて世の中にご提供しています。デジタル機器は、基板に不具合があると、どんなに良い電子部品を使っても動きません。その重要な製品を間違いなくお客様にお届けする使命を持って、営業、技術、生産、管理全ての社員がやりがいを持って働いています。

     

社名 *******
勤務地 北海道
年収 420万円 ~ 800万円

募集要項

JOB ID 432520
職種区分 人事・労務系 / 人事部長(HRディレクター)、人事課長(HRマネージャー)、人事(採用・リクルーター)、人事(教育・研修)、人事(制度・企画)、人事(労務・労政)、人事(給与/社保)、人事(組織開発)
総務・広報 / 総務(株主総会・株式業務)、総務(ファシリティ)、総務(庶務)
業務内容 外資系電子部品メーカーにて、総務、人事労務業務をお願いします。

【具体的には】
人事:人事評価制度構築及び実施、人事政策立案、採用手続き、労務管理
総務:総務業務全般、渉外(会社の広報及び官庁他社外の対応窓口)、CSR対応

求められる経験 人事労務または総務経験10年以上

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