セールスエンジニアの英文履歴書(レジュメ)の書き方

英文履歴書には特に決まった書式はありません。ここでは一般的なサンプル例を掲載しますので、ご自身で作成される際の参考にしてください。文法やスペルの間違いに気をつけ、簡潔に必要な情報をまとめるようにしましょう。

  • 定型書式が決まっているわけではないので、希望する職種や必要とされる経験・スキルにより、自分をアピールできる職務経歴書を作成するように心がけましょう。
  • 職務経歴書の長さ(枚数)は、大学院を卒業した方や10年以上の職務経験のある方はA4で2枚程度、それ以外の方は1枚で納まる程度に簡潔に記載しましょう。
  • 記載の際には、上下に余白をとり、読みやすいレイアウトを心がけてください。
Spring転職エージェント コンサルタント 宮下 義隆

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コンサルタント 宮下 義隆

セールスエンジニアの英文履歴書(レジュメ)の書き方のポイント

見本(サンプル)

PERSONAL DATA1

Name:
Address:
TEL:
E-mail:
Date of Birth:

OBJECTIVE2

Sales position in a fast-growing, fast-paced international company where my strong customer service and relationship-building skills, and proven track record in selling to the IT market would be of value.

PROFESSIONAL SKILLS
computer and International Business3
  • Successful track record in achieving or exceeding sales goal, managing internal and external resources.
  • Proven ability to identify and develop new sales opportunities and strategies.
  • Successful track record in managing sales force as well as customers.
  • Strong communication and presentation skills, able to interface at all corporate levels.
  • Willing to travel nationwide
  • Fluent English speaking and writing skill (TOEIC 945, 2001)
  • Any Windows OS, MS Office (Word . Excel . Power Point . Access), Visual Basic
EXPERIENCE4

******* Co., Ltd. (January 2002 to Present)
Sales Manager

  • Sold ASP solutions such as voicemail, unified messages, groupware, workflow, security and consultations on introduction of networks and CTI.
  • Sold SI issue that it faces big enterprises in the -metropolitan area.
  • Managed annual direct sales business with budget of \1.5 billion.
  • Managed accounts as manager responsible for dealers in the fields of training and sales support.
  • Managed annual indirect sales business, budget of \900 million, with developing dealer-net and sales support for 29 channels.

******* Corp. Japan (April 1990 - December 2001)
Services Headquarters, Sales Division, Group Manager April 1996 - December 2001

  • Designed solutions covered all phases (introduction, maintenance, application and training). Provided specifications for appropriate support to customers and coordinated and negotiated with vendors.
  • Offered service solutions to fit system outlines intended for multi-vendor systems (mainly HP products). Main hardware: Cisco, 3 Com and Sun. Main software: Oracle, SAP, Windows/ NT integration and Linux.
  • Managed major accounts such C, O, and S co. as manager responsible for training and service/sales support, mainly contributed to mainte-nance support for mainstay systems that require high solubility and stable operation.
  • Supported development of maintenance system for end users of E company and daily scanning service. Concluded comprehensive contract with end users.
  • Contributed to harmonizing of business as Japan service sales/support liaison officer for global partners such as R co. (UK) and P co. (Taiwan).
  • Drew up and implemented unique sales plans based on market and service characteristics. Achieved group (\6.6 billion) and personal (\1.7 billion) budgets for 2001.
  • Supported troubleshooting and business negotiations.
  • As customer advocacy project member, contributed increase of customer satisfaction.

Services Headquarters, Sales Division, Kawasaki Office, Manager September 1993 - March 1996

  • Managed service account for large-scale manufacturers. Main projects included maintenance of T co.'s management system for semi-conductor apparatus manufacturing system; 24-hour maintenance for S and P Co.' and contracting with N, M and O Electric companies for in-house system support services (blanket contracts for \300 - 800 million).

Services Headquarters, Sales Division, Business Support April 1990 - August 1993

  • Provided design, specifications and presentation of service solutions.
  • Drew up and managed divisional budget.
  • Conducted negotiations with vendors and carried out adjustments.
EDUCATION5

College - University, Mechanical Engineering in Science and Technology, 1986-1990
- University, short program for learning English in US, July - August 1988

EDUCATION

International Exchange Project Staff in **** University, 1986-1990.
Best Student for International Exchange between US and Japan, 1988.

INTERESTS

Golf, tennis, soccer, and music appreciation

1PERSONAL DATA
個人情報
  • 主に名前、住所、電話番号、メールアドレスを記載します。
2OBJECTIVE
応募するポジション・職種について
  • 最新の職歴から順番に記載します。
3PROFESSIONAL SKILLS
  • 応募したい職種に関連した職歴年数
  • 応募したい職種に関連した教育やトレーニング経験
  • あなたが応募したい会社で生かせる能力
  • 応募したい職種に関連したあなたの強みや性格
  • 他に知って欲しいスキルや受けたトレーニング など
4EXPERIENCE
会社名 勤務年月 役職名
基本的な実務及び、どのような商品(サービス)を取り扱っているのか(2行程度に纏める)
  • その仕事でどんなスキルを身に付けたのか(応募している職種で必要と思われるスキルを記載)
  • その仕事で身に付けた能力、またその仕事で行ったこと(成績など)
  • 最新の職歴から順番に記載します。
5EDUCATION
学歴、受講した講座やトレーニング、インターンシップなど
  • 大学名、専攻、卒業年月を記載します。

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