2021年フィンテック業界求人トレンド

弊社のフィンテック企業からの紹介依頼求人数は2020年前半(1月~6月)、コロナ禍の影響も若干受け、19年同時期と比べマイナス2.6%の微減となったが、今年に入り急速に増えており、2021年前半(1月~6月)の求人数は前年同時期の70.2%増となった。
フィンテック業界での中途採用活動は今後も続くとみられる。

求人職種別では、IT系求人が最も増えており、アプリケーションエンジニアやプロジェクトマネージャーの他、データサイエンティスト・データアナリストの募集も多い。その他営業職や、内部監査等の管理系職種、リスク管理等の採用が増えている。
ビジネス成長に伴う外部環境の変化、プラットフォームの進化により、金融サービス企業においてセキュリティの面の更なる強化が求められており、システム監査や内部監査系求人増の背景となっている。

企業向け・消費者向けを問わず、金融取引においても近年デジタルチャネルの拡大が加速し、さらにコロナ禍における非接触型ニーズの高まりが追い風となり、業界全体として好調である。業容拡大に伴い採用活動も今後ますます活発化していくとみられる。

Spring転職エージェントの強み

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コンサルタント

橋本 和樹
専門・担当領域:コーポレート系職種

大学卒業後、東証一部上場メーカーにて営業を経験。その後Spring転職エージェント(アデコ株式会社 )へ。入社より一貫してコーポレート系職種の求人紹介を行う。IT系、スタートアップからメガベンチャー、IPO準備中企業などのクライアントを中心に上場企業など大手企業とのコネクションも多数あり。

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