- 正社員
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
経営方針や中長計実現に基づき「社員の成長」「人と組織の活性化」のための
人事施策・制度の企画立案・適正運用推進を担っています。
■業務内容
・人事施策、処遇制度全般の企画立案及び適正運用の企画・推進…
非公開
この求人のポイント
総務人事(管理職候補)業務全般
・人事労務管理に関する業務
・従業員の採用及び教育に関する業務
・各種届出・申請書類の承認業務
・新制度や社内ルールの従業員の対する啓蒙活動
※課題に対して主体的に関わ…
株式会社ワイエムシィ
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- 正社員
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 語学が生かせる
- 一部在宅勤務
間接資材のECサイト運営会社で、急激なスピードでビジネス規模の拡大を続ける当社において、
数年後のあるべき姿に向けてどのような組織や人材が必要かを
事業経営陣とともに考えていく人事担当者が求められてい…
非公開
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- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 転勤なし
回転寿司チェーンを中心に国内外複数の事業展開を進めるホールディングスにて
グループ全体の人事企画をお任せします。
【担当業務】
・人事関連データの集計・分析
・人事制度の設計、運用
・人事的課題解決…
株式会社ＦＯＯＤ＆ＬＩＦＥ ＣＯＭＰＡＮＩＥＳ
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- 正社員
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 転勤なし
回転寿司チェーンを中心に国内外複数の事業展開を進めるホールディングスの
人事部にて採用企画を中心にお任せします。
【主な業務内容】
・各事業会社の採用業務
・転職エージェントとの折衝
・採用戦略立案
…
株式会社ＦＯＯＤ＆ＬＩＦＥ ＣＯＭＰＡＮＩＥＳ
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新規事業【地域振興事業】の企画運営業務全般
豪華アーティストが出演する大規模野外フェスの企画営業や運営補助、駅前再開発事業の企画運営に携わっていただきます。北陸新幹線開業に向けた福井県の活性化、まちお…
株式会社ＡＬＬ ＣＯＮＮＥＣＴ
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- 正社員
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 転勤なし
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
人事（労務担当者）業務全般
・労務管理
・人事制度及び就業規則（現行制度の運用、見直し検討）
株式会社池田模範堂
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- 正社員
- 上場企業
- 外資系企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
働く現場で必要となるありとあらゆるモノを取り扱うネットストアを運営しています。
昨年に稼働開始した物流センターは、最新の物流システムや小型無人搬送ロボットを導入した、
国内最大級・最先端の物流センタ…
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- 正社員
- グローバル企業
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
役員ポジションから東南アジア現地スタッフの採用まで幅広い業務をお任せします。
一緒に働きたいと思うメンバーのスカウトなど今後の会社方針に大きく関わる裁量権のある業務を行なっていただきます。
【主な業…
株式会社ASEAN HOUSE
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- 契約社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 障がい者積極採用
- 語学が生かせる
- 一部在宅勤務
1) 業務内容
•ビューティーコンフィダント（BC）中途採用
ー面接コーディネーション、アテンド（案内）、筆記の実施、候補者との連絡 等
ー採用状況のデータ作成、更新、分析
•求人媒体管理
ー応…
シャネル合同会社
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創業70年の小型モーターを扱う企業です。（150名）
国内だけでなく海外（インド、中国、ドイツ）に工場を展開し、車載・家電メーカー
（Sier含む）に商品を提供している企業となります。
2027年の上…
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- 正社員
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- 障がい者積極採用
- 語学が生かせる
下記のような業務をお任せします。
・給与、福利厚生の管理
・評価制度、退職金制度（現在年内導入に向け準備中）
・勤怠管理
・就業規則規約等の整備
・助成金の資料準備（経験がなくても可）
・人事制度の…
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建設・不動産ホールディングスの人事（課長管理職）として、
当社単体の実務に加え、グループ(約20社/約5000名)全体の人事企画として、
プラットホーム構築や。グループ事業会社の人事業務・制度整備など…
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- 正社員
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- 産休育休取得実績あり
創業以来、衛⽣⽤品製造機械のトップレベルメーカーとして、
独創的な技術をベースにグローバルに成⻑を続けています。
今年5月に東証ＰＲＭに昇格したこともあり一層の成長のため
人事開発部門においても組織強…
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- 正社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 語学が生かせる
- 一部在宅勤務
グローバルラグジュアリーグループの1社となります。
HRBPリテールポジションとなります。
【具体的には】
人事には、採用チームやトレーニングチームはなくHRBPが幅広く店舗社員をサポートしていま…
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- 正社員
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
2018年に設立し、ボードメンバーを中心に国内トップクラスの環境で研鑽・蓄積してきた
ノウハウを活かして、お客様に高品質のデジタルマーケティング支援をすることに
こだわったスタートアップ企業となります…
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- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 年間休日120日以上
- 産休育休取得実績あり
- 第二新卒歓迎
- 一部在宅勤務
総合不動産会社の本社の人事総務部門にて、
管理職研修や階層別研修等の研修全般及び人事制度設計・運用等に関する業務をメインに行っていただきます。
【仕事内容】
・管理職研修、階層別研修等の社内研修体系の…
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大手上場企業及び、その子会社（全国11社）等に対する
経営管理業務（財務会計・人事労務・内部監査など）アウトソーシングを受託しています。
下記業務を中心にお任せします。
※担当顧客様の「管理部」として…
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この求人のポイント
- 契約社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- 障がい者積極採用
人事部での事務職（部のアドミ業務全般）
人事部門にて経験や適性に応じて業務を検討いたします。
＜業務例＞
・給与・勤怠管理
・採用アドミ
・派遣社員採用
・研修アドミ インターンシップ対応 等
非公開
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- 正社員
- 上場企業
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- 転勤なし
- 管理職
- 一部在宅勤務
募集背景：メドレーはグループ会社を含め800名規模となりました。社員数1,000名規模の組織へと成長していくフェーズです。 今後の事業展開を見据える中で、グローバル本社としてのコーポレート機能を高いレ…
株式会社メドレー
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