【その他経理・財務系職種×従業員1000名以上】転職・求人情報

【ザイマックスグループの魅力】 離職率3％、労務管理が徹底しており働きやすい環境。管理受諾面積　　 No.1のため安定経営を行っており、長期的に働ける環境です。 【ザイマックス東海立ち上げの背景】 ザイマックスアルファの中部支社として業績を伸ばして来ましたが、今後はより地元に根差し、更なる成長を図ります。

総合ステンレス加工メーカーで厨房機器から産業タンク、ベーカリー運営と幅広い分野に貢献。 業務用厨房機器のパイオニアとして業界で長きに渡りトップクラスのシェア。 【企業の特徴】 ・業界大手7社の内、売上2位。セブンイレブン、外食産業大手（マクドナルド）、学校、病院と幅広い顧客層に強いのが同業他社にない強み。 ・「衣・食・住」のうち、「食」と「食文化」を支える企業として、70年以上の歴史を持つ業務用厨房機器メーカー。 2022年10月には組織改革を行い管理部門強化、より専門性を発揮できる組織に変化中。経営基盤強化、業務効率化をより推進していくために新しい人材を求めております（Adecco求人）

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・プライム市場上場/金沢本社の独立系SIerです。 ・金沢・東京・名古屋・大阪に拠点を持ち、アメリカ、カナダにも関連会社を設立 ・資格取得支援制度/産前産後休暇/育児休業/介護休業/育児・介護短時間勤務制度/看護休暇など福利厚生も充実しています。

全国に数多く店舗を構える同社での経理担当の募集です。 経理の経験をもち、将来管理職になりうる方を探しています。 今まで磨いてきた経験を活用してキャリアアップしていきたい方のご応募をお待ちしております。

東証一部上場／創業120超えの老舗企業／断熱・保温部品のパイオニア／増収増益・営業利益率10％の安定基盤

東証一部上場／創業120超えの老舗企業／断熱・保温部品のパイオニア／増収増益・営業利益率10％の安定基盤

当社グループは、2021年5月に「2030ビジョン」を公表しました。2030年までの10年間で「『木とともに未来を拓く総合バイオマス企業』として目指す姿を示し、木質資源をベースとしたビジネスモデル「3つの循環」を打ち出しています。再生可能な木質資源を持続可能な形で利用することは、地球環境に優しい循環型社会を構築することにつながります。この「3つの循環」を大きく強固なものとすることにより、社会・環境の持続可能性と企業の成長を共に追求するサステナビリティ経営を推進していきます。

当社グループは、2021年5月に「2030ビジョン」を公表しました。2030年までの10年間で「『木とともに未来を拓く総合バイオマス企業』として目指す姿を示し、木質資源をベースとしたビジネスモデル「3つの循環」を打ち出しています。再生可能な木質資源を持続可能な形で利用することは、地球環境に優しい循環型社会を構築することにつながります。この「3つの循環」を大きく強固なものとすることにより、社会・環境の持続可能性と企業の成長を共に追求するサステナビリティ経営を推進していきます。

プライム上場で複数の事業展開を行う創業74年の安定企業！（Adecco求人）

～海外グループ32社／連結売上高2864億円／世界シェアトップクラス製品を複数保有～ 【いくつもの世界トップシェアクラスの製品があります】 自動車・バイク用電装品の開発・製造・販売を行う「独立系Tier1メーカー」です！ 株式会社ミツバは、多様化するモビリティ市場において、「モーター・制御・機構」の技術で、お客様の安全・安心ニーズに応える商品をグローバルに提供しています。自動車用製品（四輪電装）を中心に、その技術を活かして、バイク用製品（二輪電装）や、ライフサポート製品、駆動モーター製品などを手がけています。

スマートフォンやタブレット、PCなどにも使用されている化学素材メーカー 世界トップシェアの化学素材製品も展開しています

離職率低く（3％程度）、3年で売上が2倍になるなど、高成長企業。 Forbes「最も革新的な成長企業」にランクイン。海外からも注目されています。

『豊かな農業の第一歩は豊かな人を育むことから始まる』を信条として、業務の能力向上はもちろん、人間的な成長も重視した研修制度を充実させています。継続的に農業を支えていくための「安定感」や、地域に貢献できる「信頼感」の保持に努めるとともに、社員がゆとりや働き甲斐をもてる会社づくりを進めています。

【実勤務地】東京都/千代田区九段南/1ｰ6‐5 九段会館テラス

★時代とともに移り変わるスポーツマーケットの動向を的確にとらえたモノづくりを大切にしています。 現在は様々なスポーツシーンに対応すべく、約20ブランドを展開！各ブランドが「付加価値のある差別化」を追究し、さらにブランド価値を高めています。 ★スポーツアパレルメーカーとして蓄積してきた経験と、最新技術との相乗効果を最大化し、魅力的な商品の企画開発につねに努めています。創業の地、富山県小矢部市に拠点を置く富山本店では素材メーカーや生産工場の協力のもと糸や素材の選定から加工・パターン設計・縫製・品質管理までを一貫管理しています。

これまでは三菱マテリアルの事業部門でしたが、PEファンドの出資により経理に求められる役割は非常に大きくなっています。 グループ連結決算はもちろん、新たな投資の判断や既存事業の存続判断等、経理の部門責任者として、学べるチャンスが数多くあります。

※2020年度ニトリグループ実績 ・有給休暇取得率：84.3％ ・平均残業時間：16.2時間／月 ＜ニトリグループについて＞ 小売業としての顔をご存知の方は多いと思いますが、商品の製造、海外で生産した自社商品の輸入、国内および海外での物流網構築をおこない、お客様にはお手頃な価格で品質は維持された商品を提供しています。 2032年には世界で3000店舗、売上高3兆円を目指して積極的に海外にも展開しています。

総合ステンレス加工メーカーで厨房機器から産業タンク、ベーカリー運営と幅広い分野に貢献。 業務用厨房機器のパイオニアとして業界で長きに渡りトップクラスのシェア。 【企業の特徴】 ・業界大手7社の内、売上2位。セブンイレブン、外食産業大手（マクドナルド）、学校、病院と幅広い顧客層に強いのが同業他社にない強み。 ・「衣・食・住」のうち、「食」と「食文化」を支える企業として、70年以上の歴史を持つ業務用厨房機器メーカー。 2022年10月には組織改革を行い管理部門強化、より専門性を発揮できる組織に変化中。経営基盤強化、業務効率化をより推進していくために新しい人材を求めております（Adecco求人）

現在、主力業態である「隠れ菴 忍家」をはじめとするダイニングレストラン業態（もんどころ、益益）をはじめ、しゃぶしゃぶ業態、イタリアン業態、韓国料理業態など食事を主体とした業態を開発し、気の合う仲間との様々な食のシーンに対応した業態づくりを進めております。 今後は、より多くのお客様に楽しく快適な空間と時間を提供していくため、価値のある商品と感動的サービスの提供に注力していきます。お客様のニーズが変化する中で、新業態の開発、店舗ブランド間のシナジー効果の発揮にも努めます。 「食の安全・安心」への意識が高まりつつある中、食材の選択、品質管理等を厳しく行い、企業市民としての責務を果たしていきます。