- 正社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- 第二新卒歓迎
ギヤモータで世界TOPシェアを持つ当社で、倉庫への部品格納や製品の出荷業務を中心とした総務業務をご担当頂きます。
【業務詳細】
■総務業務
・社員からの問合せ対応（住所変更、結婚の手当、通勤管理など…
エス・イー・ダブリュー・オイロドライブ・ジャパン株式会社
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- 正社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
■職務内容：
海外進出している日系企業様へ「医療サポートサービス」を提供している同社の人事総務部にて、人事業務を幅広くご担当いただきますが、まずは採用業務・採用企画を中心に行っていただきます。
<職務…
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カーシートの世界的リーディングカンパニーとなります。
カーシート分野で世界トップクラスのシェアを誇り、世界33ヶ国に展開しています。
今回は人事労務ポジションとなります。
【具体的には】
・人事労…
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国内外の自動車メーカーの内装設計を手掛ける企業となります。
バックオフィスとして、人事・経理（アウトソース管理）・総務などを幅広く担当いただきます。
【具体的には】
バックオフィス（人事・総務・経…
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- 正社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
労務業務の実務全般及び、業務の効率化や新たな制度構築に携わっていただきます。
【具体的には】
・給与計算(月次・賞与)
・勤怠管理
・入退社/部署異動管理
・社会保険手続
・各種法制度変更への対応 …
株式会社タンガロイ
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- 正社員
- 上場企業
- 外資系企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
働く現場で必要となるありとあらゆるモノを取り扱うネットストアを運営しています。
昨年に稼働開始した物流センターは、最新の物流システムや小型無人搬送ロボットを導入した、
国内最大級・最先端の物流センタ…
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- 正社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 一部在宅勤務
音楽業界では有名な歴史のある外資系企業での人事総務ポジションです。
日本オフィスは20名と少数精鋭組織となります。
こちらでの総務人事ポジションとなります。
【具体的には】
人事業務
・勤怠管理・・…
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- 契約社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 障がい者積極採用
- 語学が生かせる
- 一部在宅勤務
職務内容：
安全衛生業務・休職処理に係る社員とのコミュニケーション、各種申請書の取りまとめや確認、データ・資料の整理等に付随する業務を行います。
全国のブティックで就業する社員を含め、社内の様々な部署…
シャネル合同会社
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- 正社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 女性が活躍
- フレックスタイム
アメリカ本社の自転車メーカーとなります。
健康志向、電動自転車などの背景もありビジネスは成長している企業となります。
今回は初のHR専任ポジションの募集となります。
【具体的には】
現在ファイナンス…
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- 正社員
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- 障がい者積極採用
- 語学が生かせる
下記のような業務をお任せします。
・給与、福利厚生の管理
・評価制度、退職金制度（現在年内導入に向け準備中）
・勤怠管理
・就業規則規約等の整備
・助成金の資料準備（経験がなくても可）
・人事制度の…
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外資系の健康補助食品メーカーにて下記業務をご担当いただきます。
【業務内容詳細】
・日常経理業務
・決算業務全般補助(月次、四半期、年次)
・仕入れ表及び在庫票の確認及び計上
・固定資産の管理
・経…
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- 正社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 従業員1000名以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 語学が生かせる
全国に多店舗に展開しており、今後も拡大を目指す外資飲食チェーンでの労務プロセス改革ポジションとなります。
今後年間100店舗の出店計画をしており、給与関連の制度を改善していくポジションです。
約500…
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- 正社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 従業員1000名以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 語学が生かせる
全国に多店舗展開しており、今後も拡大を目指す外資飲食チェーンでの労務・コンプライアンス
社内調査ポジションとなります。
店舗数・従業員数の増加に伴う、労務問題や不正・ハラスメント対応をはじめとした労務…
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- 正社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 従業員1000名以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 語学が生かせる
全国に多店舗展開しており、今後も拡大を目指す外資飲食チェーンでの安全衛生企画ポジションとなります。
会社が目指す将来像である「多様な人材の活躍」を実現するために、多様な従業員が心身ともに健康で安全に活…
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外資系小売メーカーでのHR Assistant Managerポジションとなります。
脱コロナの中、日本のみならず世界的にも急成長（＝回復）しております。
その為、将来のマネージャー候補となりえるHR…
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- 正社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 従業員1000名以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 語学が生かせる
全国に多店舗展開しており、今後も拡大を目指す外資飲食チェーンでの労務課題解決ポジションとなります。
法務というよりは人事の観点で対応いただくポジションとなります。
【具体的には】
レイバーリレーショ…
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世界中から最高品質の商品やサービスを日本市場に紹介し続けて、155年以上の歴史を持つ外資系商社です。
現時点でお任せしたいと考えている業務については以下を予定しております。
《業務内容》
１）日次会計…
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- 契約社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- 障がい者積極採用
人事部での事務職（部のアドミ業務全般）
人事部門にて経験や適性に応じて業務を検討いたします。
＜業務例＞
・給与・勤怠管理
・採用アドミ
・派遣社員採用
・研修アドミ インターンシップ対応 等
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- 正社員
- 契約社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 障がい者積極採用
- 語学が生かせる
- 一部在宅勤務
採用や総務など、候補者様のご希望やご経験に合わせて下記の中から業務をお任せいたします。
【総務】
・オフィス管理：オフィス環境管理、文房具など設備管理、バックオフィス管理など
・人員管理：来客訪問対…
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外資系ラグジュアリーアパレル企業でのHRBPポジションとなります。
小売・アパレルなどのTAポジションからのキャリアアップも可能です。
【具体的には】
中途採用（年間20~30名程度）を中心に、採用…
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