【事業・イベントプロデュース×グローバル企業】転職・求人情報

・140年の歴史を持つ焼酎メーカーと、酒類のグローバルリーダーによる合弁会社です。 ・焼酎を通じた蒸留酒の製造技術、グローバルメーカーの資金とブランド展開のノウハウを活用でき、スタートアップでありながら強固なビジネス基盤を持っています。 ・今年からグローバル展開に本腰を入れており、自社の拡大・ブランド認知向上に0から携われます！ ・日本発の高品質商品を世界に発信することができ、地元鹿児島の地域活性化にも貢献できます！

・140年の歴史を持つ老舗焼酎メーカーと酒類のグローバルリーダーによる合弁会社です。 ・焼酎を通じた蒸留所の製造技術、グローバルメーカーの資金とブランド展開のノウハウを活用でき、スタートアップでありながら強固なビジネス基盤を持っています。 ・今年からグローバル展開に本腰を入れており、自社の拡大・ブランド認知向上に0から携われます！ ・日本発の高品質商品を世界に発信することができ、地元鹿児島の地域活性化にも貢献できます！

時計のブランドとして創業しましたが、ジュエラーとしての評価も業界随一であり日本においては世界でもトップクラスの売上を誇っています。 現場に寄り添ったCEOの経営方針の元、働きやすい環境が整っています。

国内最大手の外資系CRO企業。

スポーツ用品で特に「ボール」において世界でトップシェアを誇る企業です。 その他、ボールの生産技術を応用し「医療用品」や「工業製品」など多岐に渡りビジネスを展開しています。

・東証プライム／トヨタグループの中核13社の中の1社／自動車の「走る」「曲がる」技術で世界シェアNo.1製品を多数開発／異業界出身者多数活躍 ・離職率1％（直近3年の新卒入社者）／有給休暇の平均取得日数13.3日／育児休暇取得者100％復帰／平均勤続年数15.4年

全社（各カンパニー・ディビジョン・グループ各社）の経営戦略・事業戦略・営業戦略立案に係わるため、重要な役割であり、各事業に広く貢献できます。

同社では、枠にとらわれない考え方や進め方で風通しの良い社風を有する同社は、中途入社の垣根も感じず、柔軟な思考力で大小あらゆるプロジェクトに関与できます。

同社では、枠にとらわれない考え方や進め方で風通しの良い社風を有する同社は、中途入社の垣根も感じず、柔軟な思考力で大小あらゆるプロジェクトに関与できます。

大企業であるにも関わらず、穏やかで社員同士の仲が良い社風に加え、デジタルサービス企業への大きな変革期にあります。 グループ横断でのこの変革を推進・加速することがミッションであり、様々な戦略をハンズオンで推進しダイレクトに効果を感じながら業務に集中できる環境です。

大企業であるにも関わらず、穏やかで社員同士の仲が良い社風に加え、デジタルサービス企業への大きな変革期にあります。 グループ横断でのこの変革を推進・加速することがデジタル戦略部のミッションであり、様々な戦略をハンズオンで推進しダイレクトに効果を感じながら業務に集中できる環境です。

MLB、NBA、NFL、NHLの米国スポーツや、レアル・マドリードやマンチェスター・ユナイテッドなどの欧州プロサッカーチーム等とパートナーシップを結ぶ、ファナティクスの日本法人として設立されました。日本法人では、福岡ソフトバンクホークス、埼玉西武ライオンズ、東京ヤクルトスワローズのプロ野球3球団のオフィシャルユニフォームサプライヤー契約を締結しています。

【駅近／国内大手ＴＶ会社グループ】動画配信サービス◆Hulu◆の運営会社です。自由な社風です。 ご経験を活かしたい方のエントリーをお待ちしております。

クラレは、高分子・合成技術をベースにした高機能繊維、樹脂、化学品分野への業容拡大を進めており、世界のパイオニア、ナンバー1プレイヤーとしてあらゆるマーケットで活躍しています。 同社が世界で初めて事業化したビニロンは世界シェア100％、高耐熱性ポリアミド樹脂であるジェネスタは世界シェア100％。 その他にもこうした世界に誇る高シェア製品を数多く生み出してきました。 「世のため人のため、他人（ひと）のやれないことをやる」という私たちの使命と独自技術を追求する文化こそが同社の強みと言えます。

クラレは、高分子・合成技術をベースにした高機能繊維、樹脂、化学品分野への業容拡大を進めており、世界のパイオニア、ナンバー1プレイヤーとしてあらゆるマーケットで活躍しています。 同社が世界で初めて事業化したビニロンは世界シェア100％、高耐熱性ポリアミド樹脂であるジェネスタは世界シェア100％。 その他にもこうした世界に誇る高シェア製品を数多く生み出してきました。 「世のため人のため、他人（ひと）のやれないことをやる」という私たちの使命と独自技術を追求する文化こそが同社の強みと言えます。

■紹介会社所感 ・業界トップ企業であり、企業経営においても革新的なアプローチを続ける優良企業です。 ・離職率も低く、労働集約型で人材流動しがちな業界においても落ち着いた安定経営と組織を率先しています。 　若者が辞めない会社としてＴＶでも特集されております。 ・管理本部のポジションは外部からの転職者含めて強化中です。 外資系コンサルファーム出身や異業界からの優秀な人材確保が上手く 企業価値の向上に成功されており、専門スキルのみならず、ビジネスパーソンとして成長できるフィールドのある企業です。

ここ数年で、デジタルマーケティングプラットフォームの導入・整備を行い、より高度で分析的なマーケティングを実行できる基盤が整いました。今後は、良質なコンテンツの創出、発信を行いながら、デマンドジェネレーションを加速させていきます。