【旅行・ホテル・宿泊サービス×語学が生かせる】転職・求人情報

フロントスタッフは外国籍の社員が95%！ 現在フロントスタッフのほとんどは外国籍の社員です。下記の国籍の25か国以上の国籍の社員が働いているグローバルな環境で様々な文化や価値観にふれることができます。 ※在籍してる社員の国籍例／アメリカ、中国、イギリス、韓国、ネパール、ベトナム、台湾、メキシコ、イタリア、ドイツ、リトアニア、スリランカなど またビザのサポートや資格支援制度もございます。（Adecco求人）

☆お客様だけでなくスタッフも幸せでいられるように、月9日の休みに加え記念日休暇や長期連休などプライベートを大切にできる環境を整えています。出産・育児のライフイベントにも柔軟に対応し、育休取得率は100%！他部署スタッフとも交流を図れる社内イベントが多数あり、男女問わず働きやすく、チームワークが自慢です。

■ホテル「ザ・リッツ・カールトン日光」のマーケティング(マネージャー)ポジション。 ■当ホテルにおける全てのマーケティング領域に携わることができます。 ■新たな「日光エリアの魅力」をグローバルに発信できるポジションです。

マニュアルはあるものの、社員の考えを尊重し「任せる」文化があるため、自分のアイデアを活かしながら各業務に対応できます。海外のお客様もいるため、英語・中国語・韓国語といった語学力も活かせる職場です。新たなホテル開業も控えており、オープニングに携わるチャンスもめぐってくるかもしれません！（Adecco求人）

★創業70周年の安定企業。質の高いサービス、ホスピタリティ、お客様を喜ばせる喜びがここに。当社はおもてなしの心を大切にしたホテルや飲食店の経営を行っています。 ★未経験でもホテル業界で働いてみたいという方、将来的には支配人となって活躍したいという意欲のある方をお迎えします。前向きにキャリアアップを考えてほしいという想いから、「長く働ける場所」として安心できる環境を整えています。

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◆語学力が活かせる◆新宿エリアのホテルでのフロントスタッフです。（Adecco求人）

多くの外国人スタッフと一緒にお客様対応するので,日本にいながら海外で働いている感覚を味わえます。 また、グローバル化した職場環境が様々な価値観や多様性を求められるので唯一無二の環境と将来性を感じながら個人としても大きく成長できます。