【愛知県×転勤なし】転職・求人情報

経営陣が全員開発者であり、未踏スーパークリエイターのCEOや経産省IPA未踏ソフトウェア創造事業に採択されたCTOを有し、革新的サービスを展開する企業。プロダクトに大きな強みを持ち、本気で世界を狙う急成長SaaSスタートアップ。 日本発世界へ、人々のライフスタイルとワークスタイルを変えるようなプロダクトを作り上げるというビジョンに共感していただける方の応募をお待ちしています！

独自にマーケティングとITの技術を使い市場の変化を読み取り、「変化に挑戦する」をスローガンに、常に新しい商品の企画・開発を続けています。プロップテックを駆使して不動産・金融ビジネスの課題解決に取り組む企業です。

・63歳定年制（63歳以降は最長75歳まで契約社員として継続勤務可） ・産休・育児休暇取得率は100％。育児休業後の復職も短時間勤務制度などを活用し、ワークライフバランスを両立させて活躍している社員も多数。 ・男女比率は60対40で、男女関係なく全社員が働きやすい環境づくりに取り組んでいます。 ・女性管理職の登用を積極的に行なっており、会社全体では29名（23％）の女性管理職が活躍（2022年9月現在） ・2021年の有給取得率は90.5%、取得しやすい環境となっております。仕事とプライベートのメリハリをつける社風のため、集中して業務に取り組み、休日はしっかり休むワークスタイルをとっています。

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同社は、大手自動車部品サプライヤーの「愛三工業株式会社」の従業員への福利厚生、物流業務、営繕業務等に対して、より質の高いサービスの提供を目的として1980年に創業しました。多岐にわたる事業を展開しており、景気に左右されにくい安定した事業基盤をもっています。

同社は、大手自動車部品サプライヤーの「愛三工業株式会社」の従業員への福利厚生、物流業務、営繕業務等に対して、より質の高いサービスの提供を目的として1980年に創業しました。多岐にわたる事業を展開しており、景気に左右されにくい安定した事業基盤をもっています。

～年休125日/残業30h以内/東京国際クルーズターミナル、サントリーホールなどの設計実績などの設計実績／海外にも拠点多数～

・オフィスビル・商業施設・病院・物流施設・工場・ホテル・賃貸マンションと幅広い業務を担当できます！ ・転勤当面なし ・国内、海外共に数多くのプロジェクトが進行中です。

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人材大手パーソルグループ／障がい者の転職支援数トップクラス！dodaチャレンジのキャリアアドバイザー／社会貢献性◎

創業70年の老舗企業！楽器の輸出入や販売をしている会社です。 簿記2級の資格があれば実務未経験OK！丁寧に教えてもらえます。 会社の「お金」に関わるので、職責はありますが、やりがいもあります！

主な業務は勤怠管理や給与計他労務業務全般です。 社会福祉法人特有の業務もありますので、戸惑うこともあるかと思いますが、分からないことは丁寧に教えてもらいながら業務に取り組んでいただける環境がございます。

薬局×ITにて順調に事業規模を拡大中のヘルステック企業です。

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■創業170年以上のマンション大規模改修の老舗企業／元請工事高全国トップ10 ■業績安定／資格を活かして安心安全の住まいを提供

経験重視、転勤なし、50代以上も積極採用中。大規模修繕がメインのため月の平均残業時間は20時間程度です。