非公開
＜ 業務概要 ＞
本ポジションは、ブランドディレクターが策定したグローバル戦略およびローカル戦略に沿って、当ブランドを
日本で成長させるための流通戦略を策定・実行する責任を担っています。
売上成長、人材育成、顧客管理、KPI改善において優れたスキルを持つプロフェッショナルを求めています。
また、国際的な環境の中で、高い分析力、批判的思考力、コミュニケーション能力、人間力を発揮し、
当社のベストプラクティスを伝え、タイムリーにフィードバックを受けることが求められます。
消費者の行動やセールスポイントに変化を見出し、顧客サービスやセールスツールの積極的な適応を必要としています。
すべてのビジネス・パートナーとともに新しいシステムや方法を開発する意欲のある人材が理想です。
＜ 業務内容 詳細 ＞
・販売目標を達成に向けてタイムリーに販売実績を分析し、機会と改善点を特定する。
・売り上げを最大化するために、売り切れのアクティベーションを定義、提案、推進する。
・販売ポートフォリオと主要アカウントを戦略的に管理し、年間ベースで確実な売上増を確保する。
・すべてのビジネスパートナーおよびステークホルダーと信頼に基づく建設的な関係を構築する。
・既存市場における新規立地および立地計画について、WSおよび小売開発部門と提携し、
「ブランドプレゼンス」がコーポレートブランドガイドラインに沿ったものであることを確認する。
・新しいビジネスチャンスと販売チャネルを開拓する。
・ブランドビジネスと認知度の向上
・売上を考慮した戦略的販売計画と予測を立てる。
（新、既存商品ミックス、ヒーロー戦略、完売促進を考慮した戦略的販売計画と予測を策定する）
・市場動向及び競合他社の販売、活動、市場動向を収集、分析、モニタリングする。
・マーケティングチームと密接に協力し、新しいビジネスモデルやチャネルを開発する。
・ピープルマネジメント
※将来的には下記リテール業務をお任せする可能性がございます。
・リテールスタッフ、販売代理店、主要顧客に対し定期的な研修や商品説明会を実施し、
知識と販売スキルを向上させる。
・定期的な訪問を行い、販売チームをサポートする。
・リテールスタッフを含む競争力のある強力な営業チームを構築し、事業成長を推進する。
・Report to Brand Manager.
・2023年は日本法人全体において、インバウンド売上を省いても過去最高売上を更新し、勢力的にビジネスを展開しています。
・CEOのビジネスマインドが浸透しておりスピード、決定、業務において全体的にスピードが早く、裁量大きく取り組めます。