ＳＣＳＫ株式会社
◆募集背景
顧客からの強い要望を背景に、事業のさらなる拡大を計画しています。
また、事業の更なる高付加価値化を目指して、サービスの見直し、改善を行っています。
事業の拡大と、高付加価値化を新たなメンバーの力も借りながら実現していきたいと考えています。
◆職務内容・担当業務
システムの運用管理、保守管理の統括業務を中心に、プロジェクト管理、IT企画なども一部業務として実施しています。現在は10人程度のチームで各メンバーが1～3システムを担当しています。
担当システムの業務範囲及び利用製品は以下の通りです。
業務範囲：会計、財務、販売、購買、物流、経費精算、リスク管理、連結決算、予算管理など。
利用製品：SAP ERP、ProActive、DIVA、Concur、Curl、Pega、BluePrism、intra-martなど。
◆役割・ポジション
リーダー、メンバー
◆このポジションの魅力・将来のキャリアパス
ITサービスの適切な管理方法を業務を通じて学ぶことができます。上流工程（要件定義など）に加え、当社の立場では携わる機会が少ない顧客のIT戦略や事業計画等に触れることができます。真の顧客のニーズを理解した上でより多角的な視点でサービス提供ができるため、専門性認定でも高い評価を受けることが可能な業務です。
将来は、上記経験を他の顧客の運用や開発の現場で活かすことができますし、同じ顧客(本部)内の他の現場で生すことも可能です。また、ご自身の志向・キャリアに応じて当部でマネージャ・リーダの役割を担うことも可能です。
◆入社後の研修等
座学による業務説明の後に、主にOJTにて指導します。ITIL等の資格取得も支援しています。
社内研修は、“SCSK i-University”という教育体系のもと、「キャリア開発」「リーダーシップ開発」「専門能力開発」「ビジネス基礎能力開発」の４つのカテゴリに分類された200を超える研修ラインナップ（本人申込型・指名型）を保有しています。社員は積極的にこれらの研修に参加して自らの成長を促していただく仕組みとなっています。
社外研修も含め年10日以上の研修を受講可能です。