株式会社ファーストリテイリング
■募集背景と部署のミッション
ファーストリテイリンググループの中でも中核ブランドであるユニクロでは、服づくりのコンセプトとして、“LifeWear”（あらゆる人の生活を、より豊かにするための服、究極の普段着）を掲げています。これはサステナビリティそのものであり、優れた個人・企業等と志を共にし、サステナブルな社会を実現することを、全社のビジネス活動を通じて目指しています。
日常の事業活動を通じて本当に良い服、今までにない新しい価値を持つ服を創造する。世界中のあらゆる人々に、良い服を着る喜び、幸せ、満足を提供することによって「世界を良い方向に変えていく」。それが私たちの目指すサステナビリティです。
このように、これまで注力してきた社会貢献活動や倫理的な調達にとどまらず、「ビジネス上の課題」と「社会が抱える課題」をともに解決するサステナビリティ活動を推進することが求められています。そのため、本ポジションでは、社会貢献事業等の経験者にとどまらず、多様な分野での経験・スキルをお持ちで、上記のような当社の方向性に共感し、熱意を持ってチャレンジいただける方を募集します。
■各領域のミッション・職務内容
今回の募集ポジションでは、以下の業務を想定しています。相互に密接に関係する業務も多いため、担当する業務によっては、複数領域に及ぶアサインメントとなる可能性もあります。
(1)工場労働環境改革チーム
・サプライチェーン上の労働問題の発生を予防するため、潜在的なリスクを特定しその対応方針及び対策の立案し、労働環境のモニタリング及び予防・是正措置を実施するとともに、これら活動についての社内外への発信（海外拠点との連携及び支援）を行う。
(2)ソーシャルイノベーションチーム
・「服のチカラを、社会のチカラに。」というサステナビリティステートメントのもと、服のビジネスを通して、社会的課題の解決や新たな価値創造を目指す。お客様や国連機関、NGOなど幅広いステークホルダーと協働しながら社会の安定と持続的発展に寄与し、グローバル、ローカルでインパクトのある取組みを企画・実行する。
(3)グローバル環境マネジメントチーム
・気候変動対策、生物多様性等の地球規模課題への対応に加え、サプライチェーンにおける環境汚染対策、循環型社会の実現に向けたプログラムを実施し、環境負荷の軽減を推進する。
(4)ディスクロージャーチーム
・投資家や専門家などを主なステークホルダーとして、サステナビリティに関する情報を、正しく、網羅的に世の中に発信することで、企業価値向上を目指す。
・ファーストリテイリングのコーポレートウェブサイトを中心とした各種メディアでの適切な情報開示
〈https://www.fastretailing.com/jp/sustainability/〉
・サステナビリティレポートの作成
〈https://www.fastretailing.com/jp/sustainability/report/〉
・ESG投資対応
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