ジョブNo.551602 【部長職】コールセンター統括責任者(大阪)※インバウンド・アウトバウンド統括

  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 管理職

株式会社ハルメクホールディングス

【募集背景】
通販事業の売上が好調なため、これまで東京都と大阪の2拠点を統括していた部長の兼任を解き、大阪拠点の責任者を募集します。

【企業概要】
ハルメクグループは50代からの女性の心豊かな生き方、暮らし方を提案する雑誌『ハルメク』(女性誌実売部数 第1位 ※日本ABC協会発行社レポート)の出版をはじめ、通販事業や店舗事業、文化事業を行う「ハルメク」や、シニア向けを軸にヘルスケア事業を行う「ハルメク・ベンチャーズ」、ハルメクで行う出版・通販事業を得た知見を通じてシニアマーケティング・コンサルティング事業を行う「ハルメク・エイジマーケティング」など様々な事業を行う企業をグループとして形成しています。

【職務概要】
同社のコールセンターは、37万部を超えるシニア女性誌「ハルメク」の読者さまと通販事業の受発注の最前線拠点となっており、20~50代の幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。
同ポジションでは、200席の大阪コールセンターの責任者として事業/組織運営を担当頂きます。

【主な業務】
・部門目標/予算の達成
・提供サービスの質の向上に向けた取り組みのリーディング
・KPI改善
・ヒューマンマネジメント、リスクマネジメント
・配下メンバーのマネジメント(目標管理、モチベーション管理)と育成
・目標数値の管理と改善の実行
・経営への数値及び施策の進捗報告

・お客さまセンター全体で、配下メンバー約300名(管理者20名、オペレーター280名)の大規模センターです。
・事業直結での運営になるためビジネスセンスが磨け、やりがいがあります。

コンサルタント 本間 亘太

募集要項

職種 販売・サービス系/コールセンター運営管理・SV
年収 800万円~1000万円
勤務地 大阪府
応募資格 ・コールセンターでの責任者経験
学歴
雇用形態 正社員(期間の定めなし)
勤務時間 フルフレックスタイム制
フルフレックスタイム制
休日・休暇月、火、水、木、金、土、日、祝日
年間休日 122日
夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇
※週休二日制 ・特別休暇 ・結婚休暇 ・産前産後休暇
待遇・福利厚生研修制度
・自社通販商品社割制度 ・エンタメチケット割引制度 ・慶弔見舞金 ・勉強会の参加、書籍の購入など会社負担 ・服装自由(私服可) ・健康診断 ・インフルエンザ予防接種 ・時間・地域限定正社員制度
健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
通勤交通費(全額)

企業情報

企業名株式会社ハルメクホールディングス
業種・資本 広告・メディア系(放送・新聞・出版)、広告・メディア系(その他広告・メディア系)、IT・通信系(インターネット関連)
ヘッドオフィス:国内
事業内容出版ならびに通信販売業を中心とした企業グループの経営管理

【部長職】コールセンター統括責任者(大阪)※インバウンド・アウトバウンド統括

  • 販売・サービス系/コールセンター運営管理・SV
  • 800万円~1000万円
  • 大阪府