エムスリーキャリア株式会社
当社は、創業以来、前年比130％の売上成長を続け、医師・薬剤師のキャリアサービスにおいて売上シェアNo.1のポジションを確立しています。
創業10年目に入り、社員数は約600名、サービス・グループ数は20を超える組織規模となりました。今後さらに強固な事業基盤を確率し成長を加速させていくために、既存事業のサービス強化・拡大と共に新規事業・サービスの企画・開発も積極的に行っています。
それらの事業成長を牽引できる優秀な人材については、内部育成はもちろんのこと、社外からも積極的に採用していきたいと考えています。
当社の事業責任者は、既存事業の改善支援（課題整理や改善プロジェクトのマネジメント）を行うと共に、新規事業開発をまでできる大きな責任とやりがいのあるポジションです。
配属先 事業支援部
仕事内容 ・既存事業の改善支援（課題整理や改善プロジェクトのマネジメント）
┗粗利1億円以上、メンバー10名以上のサービス責任者として、組織管理を行いながら拡大を目指していただきます
・新規事業開発
┗ゼロベースでフィジビリティチェックやオペレーションの設計、アセスメントの実施、顧客への説明など、サービスの根幹にかかわる部分をご担当いただきます
┗拡大時は組織開発、管理をお願いします
※自らが責任者となり、ゼロベースで事業を立ち上げ、組織拡大を主導していただきます
【募集背景】
現在、主力の医師・薬剤師キャリアサービスの強化・拡大と共に、キャリアサービス以外の核となる事業創出を念頭に置き、複数の新規事業開発も進めています。そのため、早期に事業責任者やプロジェクトマネージャーとして、新規事業の立ち上げや既存事業の成長を牽引して加速させることができる人材を社外からも積極採用したいと考えています。
※想定事業案の詳細情報等は営業担当から事前情報としてお伝えさせていただきます
自らが事業責任者となり、ゼロベースで事業を立ち上げ、組織拡大までをリードすることができます。PL責任を負うため、大きな裁量権を持って事業運営に取り組むことができます。当社の豊富なリソースを活用し、より多くの価値を医療業界に提供できる大きな責任とやりがいのあるポジションです。