非公開
経営陣と連携しながら、当社の人事企画・人事戦略業務を担っていただきます。
スタートアップフェーズの企業では、現在親会社の評価制度を用いて制度運用を行っていますが、将来的には独自の制度構築が必要と考えております。 本ポジションのご担当者には、MVVと絡めた独自の制度構築から企画、運用までをお任せしたいと考えております。 人事企画責任者として、経営陣や様々な社内関係者の間に立ってプロアクティブに関わり、成果を出していただくことが求められるため、ハードな側面もありますが、 これまでのご経験を生かしながら、成長フェーズの立ち上げに関わることができる、非常にやりがいのあるポジションです。
【業務】
・人事制度（等級・評価・報酬制度）の設計・構築
・組織制度（組織構造・役職制度等）の設計・構築
・人事データ活用施策構築（生産性向上施策、アロケーション戦略等）
・エンゲージメント向上戦略
・その他付随する業務
コンサルタント
志摩 千絵